Blåkläder kooperiert mit der Deutschen Bahn
Blåkläder Deutschland hat die Deutsche Bahn als neuen Kunden gewonnen und stattet die Mitarbeiter mit hochwertiger Arbeitskleidung aus. Die langfristige Kooperation läuft zunächst bis zum 30. September 2028 und legt somit den Grundstein für eine nachhaltige und zukunftsorientierte Partnerschaft.
Rund 160.000 Mitarbeiter der Deutschen Bahn werden von der neuen Ausstattung profitieren. Das Sortiment umfasst mehr als 250 verschiedene Modelle, darunter klassische Workwear, Warnschutzkleidung und Multinorm-Schutzkleidung – für Damen und Herren gleichermaßen. Neben hoher Funktionalität steht der Tragekomfort im Mittelpunkt der Produktentwicklung.
Die Entscheidung für Blåkläder fiel nach einem umfangreichen Auswahlverfahren, in dem verschiedene Anbieter ihre Konzepte und Kollektionen vorstellen konnten. Blåkläder punktete mit einem besonders breiten Produktsortiment, das gezielt auf die vielfältigen Anforderungen der Bahn-Mitarbeiter zugeschnitten wurde. Auch individuelle Anpassungsmöglichkeiten, etwa bei Passformen und funktionalen Details, spielten eine entscheidende Rolle. Zudem konnte Blåkläder durch eine verlässliche Lieferkette, hohe Materialstandards und eine moderne Logistikstruktur überzeugen.
Nachhaltigkeit und CSR als zentrale Kriterien
Ein weiterer entscheidender Faktor war die klare Nachhaltigkeitsstrategie von Blåkläder. Immer mehr Großunternehmen setzen bei der Arbeitskleidung auf zertifizierte Nachhaltigkeit – auch innerhalb ihrer eigenen ESG-Ziele. Blåkläder erfüllt mit ressourcenschonender Produktion, hoher Langlebigkeit der Produkte sowie Zertifizierungen wie SA8000 und Made-in-Green die Erwartungen an eine verantwortungsvolle Lieferkette.
Gerade bei Unternehmen mit großer personeller und regionaler Vielfalt wie der Deutschen Bahn ist eine stabile Lieferfähigkeit entscheidend. Durch Blåkläders zuverlässige Logistik ist sichergestellt, dass alle Mitarbeiter zeitnah und bedarfsgerecht ausgestattet werden – unabhängig von Einsatzort oder Funktion. Diese Partnerschaft sei ein starkes Signal dafür, dass Qualität und Nachhaltigkeit in der Berufsbekleidung keine Gegensätze sind. Man sei glücklich, mit der Deutschen Bahn einen Kunden zu gewinnen, der diese Werte teilt. Besonders freue man sich auch, dass man mit der hohen Bevorratung und der zuverlässigen Lieferfähigkeit im definierten Sortiment zur Versorgungssicherheit der Mitarbeiter beitragen könne – ein Aspekt, der den Verantwortlichen bei der Deutschen Bahn besonders wichtig war, so Jan Gundermann, Managing Director Germany bei Blåkläder.
Kooperation mit Weitblick
Neben der Lieferung von Arbeitskleidung setzen beide Unternehmen auf eine enge Zusammenarbeit, um innovative Lösungen zu entwickeln und neue Einsatzfelder zu erschließen. Ein kontinuierlicher Austausch mit den Entscheidungsträgern der Deutschen Bahn stellt sicher, dass die Ausstattung fortlaufend optimiert und an die spezifischen Anforderungen der Mitarbeiter angepasst wird.
